Aunque las mujeres representan una parte vital de la fuerza laboral manufacturera global, su participación en áreas clave como la automatización, análisis de datos y liderazgo estratégico sigue siendo limitada.
Es hora de hablar de inclusión tecnológica con perspectiva de género. Invertir en capacitación, eliminar barreras estructurales y visibilizar historias de éxito son pasos urgentes si queremos una industria más justa y competitiva.
¿Conoces alguna iniciativa o empresa que esté empoderando a mujeres en la manufactura digital?
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